ابلاغ سیاست های اجرایی تشویق و حمایت از کار آفرینان پیشرو
نوشته شده توسط مدیرسیستمتوسط معاون اول رئیس جمهور انجام شد:
ابلاغ سیاست های اجرایی تشویق و حمایت از کار آفرینان پیشرو
سیاست های اجرایی مربوط به تشویق و حمایت از کار آفرینان پیشرو توسط معاون اول رئیس جمهور ابلاغ شد.
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی سنم، به نقل از پایگاه اطلاع رسانی دفتر هیات دولت، هیات وزیران در جلسه ۲۰ تیر ۱۴۰۰ نظر به ضرورت گذار از وابستگی اقتصاد به نفت به اقتصاد مبتنی بر کارآفرینی و نوآوری، ایجاد شغل پایدار و افزایش درآمد سرانه ملی، اعضای دولت با هدف تشویق و حمایت از کارآفرینان پیشرو، ضمن موافقت با پیشنهاد وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، سیاست های اجرایی مربوط را از تصویب کرد
بر این اساس، کارآفرینان پیشرو به مدت سه سال از مشوق های این مصوبه بهره مند خواهند شد و بعد از آن لازم است تا دوباره ارزیابی شوند. کارآفرین پیشرو به شخصی اطلاق می شود که کسب و کار بنیانگذاری شده توسط او اقدام به ارتقای زنجیره ارزش صنعت مربوط خود نموده و به سطح مشخصی از رشد شاخص ترکیبی اشتغال، فروش و صادرات دست یافته است.
علاوه بر این، دانشگاه ها می توانند به کارآفرینان پیشرو مدرک دکتری افتخاری اعطا نمایند. وزارت علوم نیز موظف است چارچوب های لازم برای همکاری و حضور کارآفرینان پیشرو در دانشگاه ها، بدون در نظر گرفتن مدرک تحصیلی آنان، به عنوان مدرس یا استاد مدعو در حوزه های مرتبط با فعالیت کاری آنان یا حوز های کارآفرینی را فراهم نماید. همچنین معاونت علمی و فناوری موظف است با هدف رفع نیازهای فناورانه کارآفرینان پیشرو، مشوق های لازم جهت ارتقای همکاری آنها با شرکت ها و مؤسسات دانش بنیان را طراحی و اجرا کند.
گمرک جمهوری اسلامی ایران نیز موظف است ورود مواد اولیه و تجهیزات فناورانه مرتبط با فعالیت های اصلی کارآفرینان پیشرو را با تأیید دستگاه تخصصی مربوطه و احراز شرایط مربوطه، مشمول تسهیل تشریفات گمرکی قرار دهد. کارآفرینان پیشرو بعد از احراز شرایط، جزء فعالان اقتصادی مجاز گمرک شناخته می شوند.
کارآفرینان پیشرو همچنین میتوانند یکی از فعالیت های ذیل را به عنوان مسئولیت اجتماعی متقبل شوند:
۱- راه اندازی مرکز نوآوری، باشگاه کارآفرینان نوجوان، مراکز رشد کارآفرینی یا باشگاه صادرات در منطقه خود
۲- تأسیس شتاب دهنده و صندوق سرمایه گذاری خطرپذیر شرکتی در حوزه تخصصی خود، جهت شتابدهی، پرورش و رشد تیم های جوان دارای پتانسیل بالا
۳- راه اندازی کافه کارآفرینی در اکوسیستم پیرامونی خود با هدف:
- اتصال اکوسیستم منطقه به دانش خارجی،
- انتقال و بسط تجربه، یادگیری و دانش (از جمله دانش تکنولوژیک و بازار) بین بازیگران اکوسیستم،
- بسترسازی برای گفتگوی سیاستگذاران منطقه ای و بازیگران اکوسیستم،
- تعریف کار جمعی میان بازیگران اکوسیستمی.
۴- اجرای فعالیت های سبز و دوستدار محیط زیست در زنجیره فعالیت های اصلی و محیط پیرامونی کارآفرین پیشرو با تایید سازمان حفاظت محیط زیست.
به زودی منتشر می شود:
ویژه نامه خیرینِ اجتماعی-آموزشی
ویژه نامه خیرین اجتماعی-آموزشی به زودی توسط روابط عمومی و اطلاع رسانی سازمان مرکزی منتشر می شود.
به گزارش روابط عمومی و اطلاع رسانی سنم، ویژه نامه خیرین اجتماعی-آموزشی مشتمل بر گفتگوهای اختصاصی سنم با مدیران مراکز توان افزایی و مهارت آموزی همکار سازمان نظام مهندسی و همچنین مهارت آموزان موفق می باشد.
شایان ذکر است سازمان نظام مهندسی در راستای اجرای سیاست مهارت آموزی، از طریق تعامل با صاحبان واحدهای تولیدی بهره ور و پیشرفته بخش خصوصی به عنوان خیرین اجتماعی-آموزشی و هم پیوندی علوم و فنون کشاورزی، این واحدها را به عنوان مراکز توان افزایی و مهارت آموزی انتخاب و نسبت به اجرای برنامه های مهارت آموزی اقدام نموده است.
سازمان نظام مهندسی کشاورزی پرچم دار مردمی کردن مهارت آموزی در بخش کشاورزی است
نوشته شده توسط مدیرسیستممدیر مرکز مهارت آموزی و توان افزایی شرکت مجتمع رز آرین:
سازمان نظام مهندسی کشاورزی پرچم دار مردمی کردن مهارت آموزی در بخش کشاورزی است
مدیر مرکز مهارت آموزی و توان افزایی شرکت مجتمع رز آرین گفت: سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی پرچم دار مردمی کردن مهارت آموزی در بخش کشاورزی است.
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی سنم آذربایجان شرقی، مهندس رسول مهندس نژاد، مدیر مرکز مهارت آموزی و توان افزایی شرکت مجتمع رز آرین در مصاحبه با خبرنگار سنم استان گفت: مجتمع رز آرین 16 سال است در زمینه تولید بوته های پیوندی روش استیتیگ فعالیت می کند و به نتیجه رساندن این پروژه مستلزم هزینه های بالا و تحقیقات مداوم بوده که در طول مدت شش سال به دست آمده است
وی افزود: ظرفیت تولید این مرکز به صورت ماهانه 10 الی 20 هزار بوته می باشد البته مشکلات عدیده ای از جمله کود و سم و مواد اولیه غیره بر تولید با استفاده از تکنیک مذکور سایه انداخته است.
مهندس رسول مهندس نژاد در خصوص ضرورت و نقش دوره های مهارت آموزی در ارتقای توانمندی کارشناسان افزود: با توجه به تجارب عملی سال های گذشته، شناخت کلی از سازه های گلخانه، انواع بستر کشت، آشنایی با لوازم اندازه گیری، روش های صحیح سمپاشی و محلول پاشی و ... از سرفصل های آموزشی مهم برای مهارت آموزان می باشد.
وی در خصوص نحوه همکاری این مرکز با سازمان نظام مهندسی گفت: دوره های آموزشی این مجتمع در دو بخش کارشناسی و اپراتوری برگزار می شود و در پایان دوره با برگزاری آزمون عملی نتایج دوره به سازمان نظام مهندسی اعلام می گردد.
مدیر مرکز مهارت آموزی و توان افزایی شرکت مجتمع رز آرین در پایان گفت: هدف این مجتمع یاری رسانی به دانش آموختگان جدید و کم تجربه در زمینه کشاورزی بوده و لذا هیچ چشم داشتی از سازمان نظام مهندسی کشاورزی که خود پرچم دار این تفکر است، نداریم
تنها راه ارتقای توانمندی های حرفه ای دانش آموختگان کشاورزی اجرای برنامه های مهارت آموزی در واحدهای تولیدی است
نوشته شده توسط مدیرسیستمتنها راه ارتقای توانمندی های حرفه ای دانش آموختگان کشاورزی اجرای برنامه های مهارت آموزی در واحدهای تولیدی است
مهارت آموز موفق مرکز توان افزایی مجتمع رز آرین گفت: تنها راه ارتقای توانمندی های حرفه ای دانش آموختگان کشاورزی اجرای برنامه های مهارت آموزی در واحدهای تولیدی است
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی سنم آذربایجان شرقی، مهارت آموز موفق مرکز توان افزایی مجتمع رز آرین در مصاحبه با خبرنگار سنم استان در خصوص ضرورت و نقش دوره های مهارت آموزی در ارتقای توانمندی کارشناسان گفت: با وجود رشد دانش و تکنولوژی و ماشینی شدن در عصر حاضر، یکی از ضروری ترین ویژگی های هر فرد کسب دانش و مهارت انجام کار است که در سایه این دو، فرد می کوشد که موانع و مشکلات را بردارد و دانش فنی خود را افزایش دهد و موقعیت کاری را بهبود ببخشد و تبدیل به فرصت کند.
وی افزود: از بدیهی ترین نیازهای هر شرکت یا سازمان داشتن نیروی متخصص و ماهر می باشد و آموزش های مهارت محور، منجر به ایجاد تخصص در فرد به همراه تجربه کاری و توسعه مهارت و توانمندی فرد می شود.
مهندس شهین کریمی با اشاره به کیفیت دوره های مهارت آموزی برگزار شده در مرکز افزود: دوره های مهارت آموزی از کیفیت مناسبی برخوردار بوده و باعث افزایش اطلاعات تخصصی و دانش فنی می شود.
کریمی افزود: برگزاری مستمر دوره های تخصصی تر و شناسایی مراکز موفق، همکاری با مراکز نوآور و دانش بنیان و معرفی مهارت آموز به این مراکز، استفاده از ظرفیت مراکز برای آموزش تخصصی و فنی و اشتغال از انتظارات مهارت آموزان از سازمان نظام مهندسی کشاورزی می باشد.
وی با اشاره به میزان اثربخشی دوره مهارت آموزی در اشتغال و ارتقای توانمندی های حرفه ای گفت: مراکز مهارت آموزی یکی از راهکارهای اساسی برای کسب دانش و مهارت محسوب می شود که می تواند نیروی انسانی متخصص و کارآمد تربیت کند و وارد بازار کار کند.
افزایش راندمان تولید در گرو توسعه برنامه های مهارت آموزی است
نوشته شده توسط مدیرسیستممدیر مرکز مهارت آموزی راهبر پیشگامان آموت:
افزایش راندمان تولید در گرو توسعه برنامه های مهارت آموزی است
مدیر مرکز مهارت آموزی راهبر پیشگامان آموت گفت: هدف از برگزاری دوره های مهارت آموزی، بهره گیری از ظرفیت ها و پتانسیل های داخلی و بین المللی و همچنین آشنایی مخاطبان بخش کشاورزی به ویژه کشاورزان پیشرو در بخش های مختلف با حوزه های کاشت، داشت و برداشت، مبارزه با آفات و بیماری های باغات، ماشین آلات و تجهیزات و نحوه بازاریابی محصول و نیز انتقال یافته های علمی و ترویجی به بخش کشاورزی کشور می باشد.
به گزارش روابط عمومی سنم استان البرز، رکسانا اصلانی در مصاحبه با خبرنگار سنم گفت: ضرورت و نقش دوره های مهارت آموزی برای گلخانه سازان و گلخانه داران در راستای افزایش دانش و علم کشاورزی، کسب مهارت های افزایش بهره وری، افزایش راندمان عملکرد (براساس استاندارد های روز دنیا)، افزایش سوددهی، مدیریت صحیح نیروی انسانی، کنترل هزینه ها، تولید و فروش حرفه ای محصولات گلخانه ای، آشنایی با سازه های گلخانه، آشنایی با تجهیزات و تاسیسات گلخانه و همچنین روشهای بهینه آبیاری می باشد.
اصلانی در ادامه به معرفی شرکت راهبر پیشگامان آموت پرداخت و اظهار داشت: این شرکت در سال ۱۳۹1 با موضوع فعالیت مشاوره، واردات و صادرات و انجام کلیه امور پژوهشی با حضور مدیرانی با بیش از یک دهه تجربه و سابقه مرتبط در خصوص تهیه و تدوین، مطالعات، امکان سنجی حوزه های مختلف کشاورزی و مشاوره بانکی، تشکیل شده که در زمینه های انجام پروژه های گلخانه به صورت EPCS، برگزاری دوره های آموزشی تخصصی گلخانه، برگزار کننده وبینارهای تخصصی گلخانه، تهیه و تدوین طرحهای توجیهی فنی- اقتصادی BP ،PFS وFS به منظور ارائه به سازمان ها و بانک ها جهت اخذ تسهیلات و همچنین جذب سرمایه گذار، تهیه و تنظیم مطالعات بازاریابی ، مشاوره بانکی و اعزام هیات های تجاری فعالیت می نماید و در حال حاضر تعداد 20 نفر کارشناس در این مجموعه مشغول به فعالیت می باشند.
مهندس رکسانا اصلانی با تأکید بر نقش مهم و کلیدی سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی در معرفی مهارت آموزان به مراکز مهارت آموزی دارای صلاحیت اظهار داشت: سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی با در اختیار گذاشتن امکانات و اطلاعات لازم، فراهم کردن شرایط لازم جهت برگزاری دوره های با کیفیت و با بازخورد بالا، اطلاع رسانی به کارشناسان، گلخانه داران، گلخانه سازان و سرمایه گذاران و کلیه افراد فعال در حوزه باغبانی، کشاورزی و گلخانه از طرق مختلف، حمایت از مراکز مهارت آموزی با صدور مجوز و نامه نگاری های لازم به سازمان ها و مراجع قانونی لازم جهت صدور ویزا و خروج از کشور جهت برگزاری دوره در مراکز بین المللی و صدور گواهینامه حضور در دوره برای شرکت کنندگان می تواند موجب تقویت و بهبود روند اجرای دورهای مهارت آموزی و در نتیجه افزایش راندمان تولید بخش کشاورزی گردد که خوشبختانه در استان البرز شاهد همکاری همه جانبه سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی استان البرز با مراکز مهارت آموزی استان هستیم.
وی در پاسخ به سوال خبرنگار سنم البرز در ارتباط با انتظارات این مراکز از مهارت آموزان گفت: مهارت آموزان به عنوان رکن اصلی و انتقال دهنده دانش و تکنولوژی های روز به بخش کشاورزی کشور می باشند و این موضوع رسالت سنگینی است که مهارت آموزان می توانند با احساس مسئولیت و درک هرچه بهتر مفاهیم به رشد و اعتلای بخش کشاورزی به طور مستقیم کمک درخور توجهی نمایند.
فراخوان سرمایهگذاری در حوزه گیاهان دارویی و طب سنتی
نوشته شده توسط مدیرسیستمموسسه دانش بنیان برکت با حمایت ستاد اجرایی فرمان حضرت امام (ره)برگزار می کند:
فراخوان سرمایهگذاری در حوزه گیاهان دارویی و طب سنتی
رویداد سرمایه گذاری گیاهان دارویی با هدف شناسایی فعالان و بازیگران زنجیره ارزش گیاهان دارویی و رفع موانع و مشکلات آنها با تامین زیرساخت و نیازمندیهای موجود، برگزار میشود.
این رویداد به دنبال شناسایی و سرمایهگذاری برروی ظرفیتهای صادراتی، فرآوری و مکانیزاسیون و استانداردسازی در حوزه گیاهان دارویی میباشد.
فاز اجرایی این رویداد به صورت یک فراخوان شناسایی ظرفیتها و توانمندیهای صنعت مذکور و سرمایه گذاری در این صنعت است.
مخاطبان این رویداد:
• شرکتهای فناور تولیدی گیاهان دارویی
• کشاورزان با تجربه و متخصص در گیاهان دارویی
• شرکتهای فناور و متخصصین فرآوری گیاهان دارویی
• متخصصین در حوزه تولید ماشین آلات کشاورزی
• شرکتهای تجاریسازی، توسعه بازار و صادرات گیاهان دارویی
• استاد دانشگاه و متخصصین طب سنتی دارای طرحهای پژوهشی دارای حداقل محصول پذیرفتنی(MVP)
چه حمایتهایی برای فناوران و شرکتکنندگان این رویداد در نظر گرفته شده است؟
حمایت از طرح های فناورانه و نوآورانه در قالب سرمایه گذاری جسورانه، مشارکت مدنی و ارائه تسهیلات جهت:
• تولید و فرآوری ارقام برتر گیاهان دارویی
• کشت گیاهان دارویی پرمصرف و تولید محصولات فرآوری مبتنی بر بازار تضمینی
• استانداردسازی یا ایجاد الگوهای کشت بهینه ارقام برتر گیاهان داروئی
• تجاریسازی و توسعه بازار ارقام برتر گیاهان داروئی و طب سنتی
• حمایت و کمک به راهاندازی طرحهای ملی یا منطقهای مرتبط با کسبوکارهای خرد و خانگی یا کسب و کارهای خانوادگی
مهلت ارسال آثار تا 31 تیر ماه 1400
کارگزار برگزاری این فراخوان پلفترم نوآوری باز پرابلم میباشد و تمامی مراحل ثبت نام و ارسال طرح از طریق سایت این مجموعه به آدرس Problem.ir انجام میگیرد. همچنین در صورتی که در خصوص این فرخوان سوالی دارید، میتوانید با شماره 09355205715 تماس حاصل فرمایید
فراخوان سرمایهگذاری در حوزه گیاهان دارویی و طب سنتی
نوشته شده توسط مدیرسیستمموسسه دانش بنیان برکت با حمایت ستاد اجرایی فرمان حضرت امام (ره)برگزار می کند:
فراخوان سرمایهگذاری در حوزه گیاهان دارویی و طب سنتی
رویداد سرمایه گذاری گیاهان دارویی با هدف شناسایی فعالان و بازیگران زنجیره ارزش گیاهان دارویی و رفع موانع و مشکلات آنها با تامین زیرساخت و نیازمندیهای موجود، برگزار میشود.
این رویداد به دنبال شناسایی و سرمایهگذاری برروی ظرفیتهای صادراتی، فرآوری و مکانیزاسیون و استانداردسازی در حوزه گیاهان دارویی میباشد.
فاز اجرایی این رویداد به صورت یک فراخوان شناسایی ظرفیتها و توانمندیهای صنعت مذکور و سرمایه گذاری در این صنعت است.
مخاطبان این رویداد:
• شرکتهای فناور تولیدی گیاهان دارویی
• کشاورزان با تجربه و متخصص در گیاهان دارویی
• شرکتهای فناور و متخصصین فرآوری گیاهان دارویی
• متخصصین در حوزه تولید ماشین آلات کشاورزی
• شرکتهای تجاریسازی، توسعه بازار و صادرات گیاهان دارویی
• استاد دانشگاه و متخصصین طب سنتی دارای طرحهای پژوهشی دارای حداقل محصول پذیرفتنی(MVP)
چه حمایتهایی برای فناوران و شرکتکنندگان این رویداد در نظر گرفته شده است؟
حمایت از طرح های فناورانه و نوآورانه در قالب سرمایه گذاری جسورانه، مشارکت مدنی و ارائه تسهیلات جهت:
• تولید و فرآوری ارقام برتر گیاهان دارویی
• کشت گیاهان دارویی پرمصرف و تولید محصولات فرآوری مبتنی بر بازار تضمینی
• استانداردسازی یا ایجاد الگوهای کشت بهینه ارقام برتر گیاهان داروئی
• تجاریسازی و توسعه بازار ارقام برتر گیاهان داروئی و طب سنتی
• حمایت و کمک به راهاندازی طرحهای ملی یا منطقهای مرتبط با کسبوکارهای خرد و خانگی یا کسب و کارهای خانوادگی
مهلت ارسال آثار تا 31 تیر ماه 1400
کارگزار برگزاری این فراخوان پلفترم نوآوری باز پرابلم میباشد و تمامی مراحل ثبت نام و ارسال طرح از طریق سایت این مجموعه به آدرس Problem.ir انجام میگیرد. همچنین در صورتی که در خصوص این فرخوان سوالی دارید، میتوانید با شماره 09355205715 تماس حاصل فرمایید
توسط معاون اول رئیس جمهور انجام شد:
ابلاغ سند ارتقای بهره وری بخش کشاورزی
با امضای معاون اول رئیس جمهور، سند ارتقای بهره وری بخش کشاورزی ابلاغ شد.
به گزارش پایگاه اطلاع رسانی دفتر هیئت دولت، هیئت وزیران در جلسه مورخ ۹ تیر ۱۴۰۰ و در اجرای تکلیف مقرر در ماده (5) قانون برنامه ششم توسعه درخصوص استقرار چرخه بهره وری در دستگاه های اجرایی کشور و تدوین برنامه های عملیاتی ارتقای بهره وری و در راستای تحقق اهداف مندرج در این قانون، اسناد ارتقای بهره وری پیشنهادی وزارتخانه های متولی (۹) بخش اقتصادی از جمله بخش کشاورزی را تصویب کرد.
سند فوق با رویکرد مسأله محور تهیه شده و در برگیرنده مهم ترین اولویت های ارتقای بهره وری بخش کشاورزی می باشد و و دستگاه اجرایی مربوط متولی موظف است گزارش پیشرفت اقدامات و برنامه های مندرج در این سند را هر شش ماه یک بار تهیه و به سازمان ملی بهره وری ایران ارایه نماید.
در بخش کشاورزی، شاخص های رشد ارزش افزوده، رشد بهره وری کل عوامل تولید و رشد عوامل تولید (نیروی کار و سرمایه) آن طی سال های برنامه ششم توسعه به ترتیب ۸، ۳,۲ و ۴.۸ درصد هدفگذاری شده است. عملکرد این بخش در رشد موارد فوق طی سال های برنامه ششم توسعه به ترتیب ۲.۹، ۰.۷- و ۳.۶ درصد گزارش شده است.
نظام بخشی به فعالیت های کشاورزی و منابع طبیعی از طریق اجرای تکالیف قانونی امکان پذیر می باشد
نوشته شده توسط مدیرسیستمخزانه دار شورای مرکزی در شورای هماهنگی رؤسای سازمان نظام مهندسی استان ها:
نظام بخشی به فعالیت های کشاورزی و منابع طبیعی از طریق اجرای تکالیف قانونی امکان پذیر می باشد
اعتلای جایگاه و مرجعیت سازمان در نظام بخشی مهندسی کشاورزی، تقویت جایگاه پروانه اشتغال سازمان و تقویت بنیه مالی سازمان و ایجاد امکان انجام بهتر وظایف از مزایای مهم اجرای تکالیف تبصره 3 ماده (83) آیین نامه اجرایی قانون تأسیس سازمان نظام مهندسی کشاورزی و منابع طبیعی می باشد که نهایتا منجر به نظام بخشی به فعالیت های کشاورزی و منابع طبیعی می شود.
توسعه برنامه های مهارت آموزی و دوگانه کارکردسازی واحدهای تولیدی از برنامه های اولویت دار سازمان می باشد
نوشته شده توسط مدیرسیستممیز خدمات الکترونیکی سازمان